10 reglas de cooperación exitosa con colegas, familiares y amigos

La cooperación no es fácil. A menudo nos parece que solo hubiéramos logrado mejorar: "Si quieres hacerlo bien, hazlo tú mismo". Pero esto es un mito. Sin trabajo en equipo, no habríamos sobrevivido al proceso evolutivo, no podríamos haber tenido éxito en nuestro trabajo, podríamos haber construido relaciones familiares y amistosas.

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La famosa coreógrafa Twyla Tharp ha trabajado con miles de bailarines y casi 100 compañías durante cuarenta años de su carrera, así como con abogados, diseñadores, compositores y compañías patrocinadoras. En el libro "El hábito de trabajar juntos", ella cuenta cómo hacer que cualquier cooperación sea agradable y productiva.

1. Comience con usted mismo

La cooperación es algo práctico, es una forma de trabajar en armonía con los demás. Pero comienza desde un punto de vista. Antes de organizar un trabajo en equipo, piense en usted mismo. ¿Sientes un afecto sincero por tus amigos, parientes y seres queridos? ¿Puedes aplicar formas de comunicación con ellos en equipo con los socios? ¿No alejas a la gente con honestidad? ¿Apoya usted un objetivo común?

Si se inclina a no confiar en las personas y no cree en un objetivo común, en las condiciones del trabajo conjunto, el problema será usted. Intenta cambiar tu actitud.

2. Elija socios por encima del nivel

El trabajo en equipo es como el tenis: puedes mejorar tus habilidades simplemente jugando con un compañero por encima del nivel. Por lo tanto, si tiene la oportunidad de elegir, mantenga personas inteligentes y sociables. Mírelos y aprenda. Tal vez al principio sea difícil para ti, pero pronto sentirás que ya no percibes al equipo como un mal impuesto, y obtendrás nuevas oportunidades y una nueva visión.

3. Acepte socios tal como son

A principios de los 70, una coreógrafa era una rareza en la danza clásica. No es de extrañar que algunos bailarines dudaran si responder o no a mis órdenes. Yo diría que no me entendieron.

¿Cómo salí de este callejón sin salida? Anuncié que no iba a imponer mi estilo a los bailarines. Ella dijo que necesito un contraste: cada artista hará lo que está acostumbrado a hacer.

La cooperación garantiza cambios, porque nos obliga a aceptar el punto de vista del socio, y a aceptar todo en él que él difiere de nosotros. Nuestras diferencias son muy importantes. Si desea que sus socios sean y sigan siendo ellos mismos, debe aceptarlos tal como son.

4. Prepárese para las negociaciones por adelantado

Cuando tuve la idea de crear un espectáculo de danza para la música de Billy Joel, necesitaba mostrarlo yo mismo desde el lado derecho. Así que reuní a seis bailarines e hice un video de veinte minutos. Solo después de eso invité a Billy a mi casa y le demostré cómo sus canciones pueden convertirse en la principal decoración del espectáculo musical de Broadway. Después de examinar mi presentación, estuvo de acuerdo inmediatamente.

Si desea que las primeras negociaciones sean exitosas, prepárese con anticipación. Piense en todos los argumentos a su favor antes de la reunión e imagínelos a la luz más favorable.

5. Comuníquese cara a cara

La cooperación a menudo se lleva a cabo por correo electrónico, con documentos adjuntos, video o audio. Desafortunadamente, las tecnologías establecen sus propias reglas y toman decisiones más rápido de lo que estás listo para aceptar. Para cualquier compromiso con ellos, se requiere una concesión por parte de una persona. Por lo tanto, cada vez que tenga la oportunidad, comuníquese cara a cara.

Y si no existe tal posibilidad, no olvide comunicar, incluso por correo electrónico, incluso una pequeña parte del corazón. Te estás dirigiendo a una persona viva. No necesitas suprimir tu humanidad.

Y aún así no olvide que incluso la carta más cálida no reemplazará una reunión personal.

6. Sumérgete en el mundo de la pareja

La mejor opción es encontrarse con el artista en su estudio, con el científico, en su laboratorio, con el administrador, en su oficina. Habiendo recibido al menos una vez la idea del mundo en el que un socio potencial vive y trabaja, es más fácil proyectar el componente emocional en el proceso de cooperación.

Si no visité a Donald Knaak, conocido como "junkman" (en inglés, "junk" + man - "man"), en su taller, donde construye las estructuras que toca, desde la basura, no pude comprender, o apreciar sus registros, que FedEx entregó diariamente desde Vermont a mi estudio de Nueva York donde estaba trabajando en el ballet "Surfing on the River Styx".

7. No tome más de lo que debería

Deja que el compañero haga su trabajo. El deseo de profundizar en sus problemas casi siempre lo aleja de su propia decisión. La tentación puede ser fuerte. Pero si sucumbe, solo traerá complicaciones adicionales.

No te cobres más de lo que deberías. Resista la tentación de subir al campo de actividad o responsabilidad de otra persona. Lleve un registro de las situaciones difíciles, si es necesario, pero tome parte personal solo si el tiempo apremia y no se espera la solución deseada. Estrangula tu controlador maníaco interno.

8. Prueba el nuevo

Una persona le da una idea a otra y la golpea, como en el tenis. Y ahora ya estamos viendo nuestra idea desde el otro lado. Esto sucede por una simple razón: un compañero siempre presentará su idea con sus propias palabras, sin repetir la fraseología literalmente.

Gracias a esto, puede ver nuevas oportunidades, métodos y medios para lograr el objetivo. Nuestras ideas comunes se fusionan y aparecen en una nueva calidad. Debe estar preparado para recurrir a nuevas formas y herramientas que no habría utilizado antes. La voluntad de probar algo nuevo puede convertirse en la base de una conexión fuerte.

9. Piensa tres veces antes de trabajar con amigos

Es difícil resistir la tentación de trabajar con personas que conoces y amas. Parece que si cooperamos con aquellos que comparten nuestras ideas y valores, el proyecto se desarrollará sin problemas. No tiene tiempo para mirar hacia atrás, cómo hacerse rico / hacerse famoso / autocumplirse.

No te apresures Las obligaciones a corto plazo son una cosa. Un negocio largo es completamente diferente. El primero es un juego, una aventura, el segundo está más cerca del matrimonio o, más bien, es un término de prisión en una celda.

Un buen compañero es más fácil de encontrar que un buen amigo. Si valoras la amistad, querrás quedármela. Un proyecto conjunto pondrá en riesgo su relación.

10. Di "Gracias"

En cualquier oportunidad, una docena de veces al día, "gracias" nunca es superfluo.

Basado en el libro "El hábito de trabajar juntos"